Birlikte çalıştığınız insanlarla aranızda güven inşa etmek, özellikle de uzaktan çalışıyorlarsa, zorlayıcı olabilir. Güven inşa etmek için de illa ki 3 günlük bir kampa gitmeniz gerekmiyor. Bunun en kolay yolu, çalışma arkadaşlarınıza ya da yöneticilerinize kişisel hayatlarıyla ilgili sorular sormak, iyi günler dilemek ya da nasıl daha iyi iletişim kurabileceğinize dair geri bildirim istemek olabilir. Bunu yapmak performansı yükseltir.