Performance review form

Satış Eğitimlerinden Yüksek Performans Almak

franklincovey Blog Leave a Comment

Kurumsal eğitimler, şirket çalışanlarının performanslarını artırmaya yönelik, İnsan Kaynakları departmanlarının ön ayak olduğu en değerli eğitimlerden biridir. Değerlidir çünkü sonuçları kısa zamanda alınır, şirketin karlılığına önemli katkıları olur ve de doğru seçilen eğitim firması/eğitmen ikilisi sonucunda başarı hikayeleri yazabilir. Bu durum, İK departmanlarının hem şirket içindeki pozisyonunu güçlendirir, hem de satıcıların şirkete olan bağlılıklarını artırır. Böylelikle de turn-over maliyetleri düşer.

Burada anahtar kavram, doğru eğitim firması ve doğru eğitmen ikilisini seçmektir. Doğru kararı vermek için aşağıdaki konular önemle dikkate alınmalıdır;

1. Satış know-how’ının uluslararası rekabetle baş edebilecek kuvvette olması,

2. Know-how’ın uluslararası kabul görmüş değerlendirme kurumlarıyla etkinliğinin kanıtlanmış olması,

3. Eğitimin katılımcıyı içine çeken, mevcut satış fırsatlarını anında sonuca çevirebilecek güçte ve etkinlikte olması,

4. Görsel materyaller ile desteklenmiş (etkili sunum, eğitim için özel çekilmiş videolar, vb.) bir eğitim olması,

5. Eğitim bittikten sonra öğrenmenin devam etmesi için, katılımcıya eğitim sonrası uygulama rehberi sunan bir içerik olması,

6. Eğitimi verecek danışmanın satış eğitimleri konusundaki deneyimi.

FranklinCovey olarak yıllardır dünyanın en iyi satış eğitimi veren firmaları arasında, Türkiye’den listeye giren tek firma olmaktan gurur duyuyoruz. Yukarıda saydığımız tüm standartları sağlamak için her yıl milyonlarca dolar araştırma geliştirme faaliyetlerinde bulunarak eğitimlerimizin günümüz rekabetçi ekonomisinde firmaların hedeflerine ulaşabilmesi için canla başla çalışıyoruz.

Kayhankucuk

 

 

Kayhan Yıldırım FranklinCovey Türkiye Güvenin Hızı Uzmanlık Lideri 

Bir Cevap Yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Anti Spam: *